Knowledge for Development

Jeunesse, genre et les S&T dans les pays ACP


Lancement des concours 2012-2013 « Femmes et sciences » et « Jeunes professionnels et sciences » en Afrique

//**// MàJ du 15 mai 2012 : les dates limites sont reportées. Lire la mise à jour ici. //**//Appel à résumés : « Nourrir 1 milliard d’Africains dans un monde en évolution ». Date limite: 14 mai 2012.Le consortium CTA/FARA/IFS/ANAFE/RUFORUM, en collaboration avec l’AGRA et l’APCN, a le plaisir d’annoncer le lancement des concours 2012-2013 « Femmes et sciences » et « Jeunes professionnels et sciences » en Afrique. Avec environ 1,03 milliard d’individus en 2011 et une augmentation de 24 millions d’habitants chaque année, la population africaine devrait doubler d’ici 2050. Le continent doit accroître durablement la productivité agricole et trouver des solutions endogènes face aux défis qui se posent. Le niveau des investissements dans la science et l’innovation en Afrique reste faible et seule une université africaine figure parmi les 500 premières universités du monde. Les femmes sont sous-représentées dans les domaines de la politique, de l’enseignement et de la recherche, et la jeunesse (âgée de 30 ans et moins, soit 70 % de la population), dans sa majorité, ne voit pas d’avenir dans l’agriculture ou la science. De manière générale, l’Afrique fait face à un manque de connaissances et de compétences compte tenu du départ à la retraite de nombreux chercheurs et universitaires.Les concours des sciences en Afrique 2012-2013 permettront d’évaluer, de reconnaître et de récompenser les contributions des femmes et des jeunes professionnels impliqués dans : 1) une recherche pionnière et innovante ; 2) la communication de leurs résultats de recherche et avancées technologiques ; 3) le plaidoyer en faveur d’un changement de politique et qui influencent le processus d’élaboration des politiques à travers leur recherche. Ils permettront par ailleurs de mieux sensibiliser à la nécessité de valoriser et de pérenniser l’engagement des femmes et des jeunes professionnels scientifiques, mais aussi de faciliter leur contribution à la transformation socio-économique de l’Afrique.Lire l'appel à résumés pour le concours « Femmes et sciences en Afrique » 2012-2013:Version française http://knowledge.cta.int/fr/content/view/full/15382Lire l'appel à résumés pour le concours « Jeunes professionnels et sciences en Afrique » 2012-2013:Version française http://knowledge.cta.int/fr/content/view/full/15383Lire la note conceptuelle:http://knowledge.cta.int/fr/Media/Multimedia/Concept-Note-2012-2013-Africa-Wide-Women-and-Young-Professionals-in-Science-Competition

8/03/2012


Lancement des concours 2012-2013 « Femmes et sciences » et « Jeunes professionnels et sciences » en Afrique

//**// MàJ du 15 mai 2012 : les dates limites sont reportées. Lire la mise à jour ici. //**//Appel à résumés : « Nourrir 1 milliard d’Africains dans un monde en évolution ». Date limite: 14 mai 2012.Le consortium CTA/FARA/IFS/ANAFE/RUFORUM, en collaboration avec l’AGRA et l’APCN, a le plaisir d’annoncer le lancement des concours 2012-2013 « Femmes et sciences » et « Jeunes professionnels et sciences » en Afrique. Avec environ 1,03 milliard d’individus en 2011 et une augmentation de 24 millions d’habitants chaque année, la population africaine devrait doubler d’ici 2050. Le continent doit accroître durablement la productivité agricole et trouver des solutions endogènes face aux défis qui se posent. Le niveau des investissements dans la science et l’innovation en Afrique reste faible et seule une université africaine figure parmi les 500 premières universités du monde. Les femmes sont sous-représentées dans les domaines de la politique, de l’enseignement et de la recherche, et la jeunesse (âgée de 30 ans et moins, soit 70 % de la population), dans sa majorité, ne voit pas d’avenir dans l’agriculture ou la science. De manière générale, l’Afrique fait face à un manque de connaissances et de compétences compte tenu du départ à la retraite de nombreux chercheurs et universitaires.Les concours des sciences en Afrique 2012-2013 permettront d’évaluer, de reconnaître et de récompenser les contributions des femmes et des jeunes professionnels impliqués dans : 1) une recherche pionnière et innovante ; 2) la communication de leurs résultats de recherche et avancées technologiques ; 3) le plaidoyer en faveur d’un changement de politique et qui influencent le processus d’élaboration des politiques à travers leur recherche. Ils permettront par ailleurs de mieux sensibiliser à la nécessité de valoriser et de pérenniser l’engagement des femmes et des jeunes professionnels scientifiques, mais aussi de faciliter leur contribution à la transformation socio-économique de l’Afrique.Lire l'appel à résumés pour le concours « Femmes et sciences en Afrique » 2012-2013:Version française http://knowledge.cta.int/fr/content/view/full/15382Lire l'appel à résumés pour le concours « Jeunes professionnels et sciences en Afrique » 2012-2013:Version française http://knowledge.cta.int/fr/content/view/full/15383Lire la note conceptuelle:http://knowledge.cta.int/fr/Media/Multimedia/Concept-Note-2012-2013-Africa-Wide-Women-and-Young-Professionals-in-Science-Competition

8/03/2012


Indice de l’autonomisation des femmes dans l’agriculture (WEAI)

Si les femmes jouent un rôle crucial dans l’économie agricole des pays en développement, mais aussi dans le processus de transformation du secteur, elles sont néanmoins confrontées à des obstacles persistants et à des contraintes économiques qui entravent leur inclusion dans l’agriculture. Progrès majeur dans ce domaine, l’indice WEAI permettra de mieux appréhender les relations entre autonomisation des femmes, sécurité alimentaire et croissance agricole. Il mesurera le rôle et le degré d’influence qu’auront les femmes sur : 1) les décisions relatives à la production agricole; 2) la participation à la prise de décision et l’accès aux ressources productives; 3) le contrôle de l’utilisation des revenus; 4) le leadership au sein de la communauté; 5) leur emploi du temps. Il mesurera également la part que les femmes jouent (par rapport aux hommes) dans la prise de décision au sein des ménages. Il permettra d’identifier les femmes qui se sentent complètement déresponsabilisées et de comprendre comment améliorer leur autonomie et leur pouvoir de décision dans des domaines clés.

8/03/2012


Prix de l’Organisation mondiale des femmes scientifiques du Tiers-Monde 2011

Date limite de soumission des candidatures : 30 avril 2011.Avec l’appui de l’Académie des sciences pour le monde en développement (TWAS) et de la Fondation Elsevier,des prix de 5 000 dollars EU seront attribués aux meilleures femmes scientifiques dans trois catégories (biologie, chimie et physique/mathématiques) pour chacune des quatre régions du monde en développement (Afrique, région arabe, Asie et Pacifique, Amérique latine et Caraïbes). Vous pouvez télécharger ici des informations supplémentaires ainsi que le formulaire de candidature.

30/03/2011


AWARD : Appel à candidatures pour l’édition 2011

L’appel à candidatures est à présent ouvert. AWARD est un programme de bourses d’études, attribuées pour deux années, qui offre un plan de développement de carrière. Ce programme offre la possibilité de : mettre en place un tutorat avec un maître de recherches consolider les capacités d’expertise scientifique de développer les capacités leadership Les cours de formation AWARD sont dispensés sur une période de deux ans dans de nombreux centres à travers l’Afrique.Les femmes scientifiques agricoles originaires d’Ethiopie, du Ghana, du Kenya, du Liberia, du Malawi, du Mozambique, du Nigeria, du Rwanda, de Tanzanie, d’Ouganda ou de Zambie titulaires d’une licence, d’une maîtrise ou d’un doctorat dans les disciplines énumérées ci-dessous sont invitées à soumettre leur candidature. Les candidates retenues devront résider sur le continent africain pendant toute la durée du programme. Aucune condition d’âge n’est exigée.Date limite: 25 mars 2011

22/02/2011


Concours de rédaction CTA / ATPS - Gagnant du Grand Prix : Winnie Alum, NARO, Ouganda

Au cours de ces vingt dernières années, le rythme de l’évolution de l’économie mondiale s’est considérablement accéléré (Elshof P, 1998 ). Il n’existe pas un seul domaine du programme de développement de l’Afrique qui ne touche les jeunes. La structure d’âge de la population et la qualité de la main d’œuvre sont l’un des éléments les plus dynamiques sur le chemin de la croissance économique et du développement. Les enfants et les jeunes représentent plus de 50 pour cent de la population en Afrique et cette proportion augmente très rapidement, en particulier si l’on considère la mortalité précoce de la population adulte liée au fléau du VIH/SIDA. Ceci signifie qu’il faut faire plus attention aux jeunes qui sont le seul espoir pour l’avenir de l’Afrique. 

1/07/2005


Concours de rédaction CTA / ATPS - Troisième prix - Phillip Munyua, KARI, Kenya

On peut définir le jeune africain comme un jeune garçon ou une jeune fille de 18 à 25 ans, qui a suivi un enseignement formel limité ou supérieur, une personnalité de gagnant avec un potentiel extraordinaire lui permettant de transformer n’importe quelle décharge (comme il en existe actuellement dans la plupart des états africains) en mines d’opportunités potentielles.   

1/07/2005


Concours de rédaction CTA / ATPS - Deuxième prix - Muthoka Christine Ndunge, University of Nairobi, Kenya

La majorité des pays d’Afrique, en particulier ceux d’Afrique Subsaharienne (ASS) connaissent de gros problèmes socio économiques et politiques : le chômage, l’insécurité alimentaire et les conflits perturbateurs. Le taux élevé de croissance de la population par rapport à la croissance de l’économie pose de nombreux défis aux gouvernements nationaux. Les défis qui se posent concernent non seulement la conservation et la gestion de l’environnement suite à la perte de la capacité productive des sols et à la déforestation, mais également des questions socio économiques comme les services de santé et d’éducations inappropriés et un chômage élevé.  

1/07/2005